2022-01-06 13:37:39 事业单位考试网 https://zj.huatu.com/ 文章来源：未知
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因工作需要，永康市应急综合服务中心面向社会公开招聘永康市应急综合服务中心编外人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
招聘编外人员1人，具体岗位如表：
| 单位 | 拟聘用岗位 | 人数 | 要求 |
| 永康市应急综合服务中心 | 工作人员 | 1 | 1.年龄35周岁以下，高中以上文凭； 2.能熟练操作Office、Word、Excel、PPT等办公软件； 3.有资产管理、人事、财务相关方面工作经验优先； 4.要求有驾驶证。 |
二、招聘条件
(一)遵守国家法律、法规，具有良好的职业道德;
(二)自愿服从用人单位各项规章制度并严格执行;
(三)身体健康且能胜任岗位工作;
(四)具备岗位要求的资格或能力。
三、工资待遇
编外人员依法参加基本养老、医疗、工伤、生育、失业等社会保险，并享受相应的住房公积金待遇。工资及福利待遇约为5.5万元/年(含五险一金及相关福利)。
四、招聘程序
(一)报名
1.报名时间:1月6日至1月10日，工作日上午08:30-11:30，下午13:30-17:00。
2.报名地点：市应急管理局办公室(南都路28号308室)，联系人：吕晓华，联系电话：87101962。
3.报名时携带材料：
(1)本人身份证、户口薄、毕业证书、工作简历等相关证件原件及复印件1份。报名时提供的有关材料必须真实、准确，如有不符合报名条件或弄虚作假的，一经查实，一律取消考试或聘用资格。
(2)报名表到报名点领取后填报(需贴上一寸照)。
下列情形不得报考：
1.受过刑事处罚、治安管理处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查尚未作出结论的;
2.有较为严重的个人不良信用记录的;
3.因违纪违规被开除辞退解聘的;
4.本人家庭成员或近亲属被判处刑罚的;
5.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;
6.其他不适合从事聘用岗位工作的。
(二)考试考核。根据报名情况确定笔试、面试考试考核形式。
(三)体检及考察。考试考核入围的，由考生自行提供二甲以上医院的体检报告。对体检合格人员进行考察。
(四)公示及聘用。考察合格的，确定拟录用人员名单并进行公示三天。公示期满后，合格人员按规定办理聘用手续并签订劳动合同。
本公告未尽事宜，由永康市应急管理局负责解释。
永康市应急管理局
2022年1月6日
原标题：永康市应急管理局 关于招聘编外人员的公告
文章来源：http://www.zjykrc.com/webs/newContent.aspx?id=9130
