义乌邮政管理局劳务派遣人员1名招聘公告

 义乌邮政管理局为浙江省邮政管理局派出机构，承担义乌市行政区域内邮政监管责任，负责义乌市行政区域内邮政行业安全生产监管。现因工作需要，拟在全市范围公开招聘1名工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
计划招聘办公室文秘1名。
二、招聘条件
1.遵纪守法、品行端正，有较强的事业心和责任感；
2.年龄在35周岁（1988年12月1日后出生）以下，条件确实优秀的可以适当放宽年龄；
3.本科以上文化程度，专业不限，有扎实的文字功底；
4.有责任心，工作细心耐心，具有良好的沟通协调能力；
5.身心健康，具有正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力。
三、招聘程序
（一）报名
1.报名方式：采用现场或线上报名的方式。
2.报名时间：2023年12月29日至2024年1月4日（上午8:30—11:30，下午13:30—17:00，节假日除外）。
3.现场报名:义乌市鸿运路299号17B座811室。
4.线上报名：402916984@qq.com
5.报名时需提供材料：本人身份证，学历、学位证书及有关证明的原件和复印件、报名登记表一份（附近期一寸免冠彩照）。
6.联系电话：0579-85022811
（二）实操
根据岗位要求，考试以“实操+面试”的方式开展。考试时间、地点另行通知。
应聘人员考试当天必须携带有效期内身份证原件，按照通知在规定的时间和地点参加考试。缺少证件的不得参加考试。
实操满分100分，合格分60分。实操成绩合格者现场等候通知进入面试。
（三）面试
面试注重对应试者能力素质、个性特征、心理素质、岗位适应程度等方面的测试了解。满分为100分,合格分为60分，面试不合格者，不能进入下一环节。
（四）体检、考察
面试结束后，按实操分数占50%、面试分数占50%合成总成绩。总成绩的计算公式为：
总成绩＝实操分数（百分制）×50%＋面试分数（百分制）×50%。
计算总成绩时保留两位小数。若总成绩相等，以面试成绩高的排位在前。
按总成绩从高分到低分，按1:1的比例确定体检考察对象。
（五）录用
体检考察合格后，没有问题反映或有问题反映经查实不影响聘用的，办理聘用手续。
四、岗位待遇
招聘岗位性质为派遣性质，参照《义乌市机关事业单位雇员管理暂行办法》等文件的规定实行合同制管理，劳动合同试用期为1个月，工资待遇面议。
本公告未尽事宜，由义乌邮政管理局负责解释。
原文链接：https://www.jhrcsc.com/articledetail?id=9085

义乌邮政管理局
2023年12月28日