2023年金华市金东区公开招聘驾驶员8人公告

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　　根据有关规定，因工作需要，现决定面向社会公开招聘驾驶员。有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位和人数

　　本次面向社会公开招聘驾驶员8名。招聘单位、人数和资格条件等详见《2023年金华市金东区驾驶员公开招聘岗位一览表》(附件1)。

　　二、招聘基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，有良好的政治思想素质，拥护党的路线、方针、政策。

　　2.遵守宪法和法律，具有良好的社会公德和职业道德，遵纪守法，品行端正，热爱本职工作，能吃苦耐劳。

　　3.具有岗位所需的学历以及技能条件。

　　4.适应岗位要求的身体条件。

　　5.有下列情况之一者不得报考：

　　(1)因犯罪受过刑事处罚的;

　　(2)尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的;

　　(3)涉嫌违纪违法、正在接受审查尚未作出结论的;

　　(4)法律法规规定的其它情形。

　　6.具有岗位所需的其他条件。

　　三、招聘程序

　　招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，按照发布公告、现场报名、资格审核、技能考核、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

　　1.报名

　　报名时间：2023年10月9日-10月11日

　　上午9:00-11:30

　　下午2:00-5:00

　　报名地点：金东区机关事务服务中心(金华市金东区光南路836号金东区人民政府2楼209办公室)。

　　报名方式：采用现场报名，报名人员自行下载并如实填写《2023年金东区公开招聘驾驶员报名表》(见附件2)，同时提供近期免冠证件照1张、本人身份证、学历证书、户口本、驾驶证等材料原件及复印件。请报考人员在规定的报名时间到指定地点报名。

　　2.资格审核

　　由金东区机关事务服务中心对报名人员是否符合招聘岗位资格条件进行审核。招聘人数与符合条件的报名人数达到1∶2的比例方能开考，不足比例的，按比例核减或取消招聘计划。

　　3.技能考核

　　通过路上驾驶技能考核的方式进行测试，技能考核满分100分，合格分数为70分，技能考核不合格者，不能列入体检、考察对象。技能考核的具体时间、地点另行通知。

　　4.体检、考察

　　按技能考核成绩从高分到低分，按1:1的比例确定体检对象。在体检合格人员中，按1:1的比例确定考察对象。体检、考察由招聘单位具体负责实施。体检、考察工作参照公务员录用体检、考察有关标准执行。

　　报考人员体检、考察不合格或放弃体检、考察的，或考察合格后，放弃聘用的，按报考人员技能考核成绩从高分到低分进行递补。

　　5.公示、聘用

　　考察合格人员确定为拟聘用人员，拟聘用人员公示7个工作日，公示期满，没有异议或者反映有问题经查实不影响聘用的，办理聘用手续。编外用工一律实行劳务派遣，与劳务派遣公司签订劳动合同。约定试用期。试用期满后，考核合格者予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

　　无正当理由或未经用人单位同意，未能在告知规定时间内报到的，取消聘用资格。

　　四、其他事项

　　1.报名资格条件中涉及到年龄、驾驶年限计算、学历毕业证书取得时间统一截止到2023年10月9日。

　　2.因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，涉嫌违纪违法、正在接受审查尚未作出结论的人员，在各类人事考试中被认定有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为的人员，不得报考。

　　四、纪律、咨询和监督

　　1.有关招聘岗位的学历、驾驶经历等具体问题，请直接电话咨询。招聘咨询电话：0579-82176363。

　　2.本次驾驶员招聘工作由金东区机关事务服务中心负责实施。

　　附件1：2023年金东区驾驶员公开招聘岗位一览表.xls

　　附件2：2023年金东区驾驶员公开招聘报名表.docx

　　金华市金东区机关事务服务中心

　　金华市金东区人力资源和社会保障局

　　2023年9月24日

　　原文标题：2023年金华市金东区公开招聘驾驶员公告

　　文章来源：2021年金华市金东区公开招聘机关事业单位编外工作人员公告(MD5：86e9ff3981c99f86b703c13437ef9a48)
原文链接：https://www.jindong.gov.cn/art/2023/9/24/art_1229318265_4112982.html