浙江组织工作网_2022年浙江金华省考职位表已发布

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　　重磅!2022浙江省公考报名公告已出!报名时间也已确定!报名时间为21年11月10日至21年11月14日，报名入口即将开启!你是否还迷茫于报考哪个岗位呢？浙江华图为广大金华考生提供职位分析表，从往年招录报名人数、竞争比例、入面分数等方面为广大金华考生提供报名参考，替广大金华考生解决因信息不对称而造成的报名困扰。扫描下方二维码即可进入职位检索小程序，一键匹配岗位!

　　一、考情考务

　　2022浙江公务员考试职位表已于前天和考试公告一起发布，许多小伙伴们也都选好了适合自己的岗位准备报名。但是小伙伴们要注意自己是否符合报考条件。有些人愿是不可以报考本次省考的。

　　哪些人员不得报考?

　　公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员、现役军人、在普通高校就读的非2022年应届毕业生不能报考。在普通高校脱产就读的非2022年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考。

　　因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及有法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员，不得报考。

　　村干部在担任村“两委”委员以上职务期间受过处分或在任上述职务期间对本村发生重大责任事故负有责任的，不得报考面向优秀村干部招考的职位。

　　报考者不得报考录用后即构成公务员法第七十四条第一款所列情形的职位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的职位。

　　在2020年、2021年我省公务员招考中，被录用人员放弃或无正当理由逾期不报到的，2年内不得报考我省公务员。

　　二、2022公务员考试笔试模拟试题练习

　　类别化是指个体对自身或他人在社会中所处位置的感知和判断，这种感知和判断不仅基于现实社会中社会体制的不同分类标准，也基于自身与他人的社会比较过程。类别化分为社会类别化和自我类别化。社会类别化是个体基于共享的相似性把他人分为不同群体类别的主观心理过程。自我类别化指个体从独立个体到群体成员的过程是通过类别化而得以实现的，是通过“去个性化”实现对群体的归属和成员身份的定位。

　　根据上述定义，下列属于自我类别化的是：

　　A、只要每个人的素质提高了，我们整个国民的素质也就自然提高了，因此，重要的是首先做好自己

　　B、小明打算应聘公司某职位，而其父母则认为他更适合做公务员

　　C、同学们都说小倩长得像明星，做主播肯定有前途

　　D、王医生常常为自己所从事的职业感到无比自豪

　　答案：A

　　题目解析：

　　类别化：“个体对自身或他人在社会中所处位置的感知和判断”。

　　自我类别化：“个体从独立个体到群体成员的过程是通过类别化而得以实现”;“通过‘去个性化’实现对群体的归属和成员身份的定位”。

　　A项，个人素质提高了之后国民素质就题高了，符合“个体从独立个体到群体成员的过程是通过类别化而得以实现”，每个人的素质都提高，体现出了去个性化，符合“通过‘去个性化’实现对群体的归属和成员身份的定位”，符合定义。

　　B项，父母认为小明更适合做公务员，并不属于小明自己对自身所处位置的感知判断，不符合“个体对自身或他人在社会中所处位置的感知和判断”和“个体从独立个体到群体成员的过程是通过类别化而得以实现”，不符合定义。

　　C项，同学说小倩做主播有前途，并不是小倩对自身所处位置的感知判断不符合“个体对自身或他人在社会中所处位置的感知和判断”和“个体从独立个体到群体成员的过程是通过类别化而得以实现”，不符合定义。

　　D项，王医生对自身的职业感到自豪，这是个体独立特性，未体现出“去个性化”，不符合“通过‘去个性化’实现对群体的归属和成员身份的定位”，不符合定义。

　　故本题答案为A。

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