2020年兰溪市文瑞建设有限公司公开招聘工作人员的公告

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兰溪市文瑞建设有限公司为兰溪市文化旅游发展有限公司下属国有企业，因公司发展需要，经国资办同意，决定面向社会招录企业工作人员，现就有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持公开、公平、公正的原则，面向社会择优招聘。

二、招聘计划

三、招聘条件

（一）遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，团结合作、有良好的职业素养；

（二）具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；

（三）具有正常履行职责的身体条件；

（四）符合招聘计划所列条件；

（五）符合招聘岗位所需的其他条件。

有下列情形之一的不受应聘：

受过刑事处罚的；

涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未得出结论的；

因违法违纪被行政机关、事业单位、国有企业辞退（解聘）、开除的；

有其他不适宜聘用情形的。

四、招聘程序

通过现场报名、资格审查、面试、体检、考察等程序，择优招聘。

• 报名方式

1、现场报名

（1）报名时间：2020年11月12日至11月26日（工作日8:30至17:00），节假日除外。

（2）报名地点：兰溪市振兴路500号企业服务中心辅楼10楼。咨询电话0579-88137179。

2、网络报名：填写《应聘人员报名信息表》（见附件），随同报名需提供的相关资料，发至邮箱：（1018937814@qq.com）。

3、报名提供材料：本人身份证、户口本、学历学位证书、职称证书（考试成绩证明材料）、原件及复印件、近期2寸免冠正面照片2张。

报考人员报名时须填写《应聘人员报名信息表》一式两份。

• 资格审查。由兰溪市文化旅游发展有限公司工作人员对报考人员进行资格审查，报名人员未能提供相关资料的，视为放弃，资格审查合格的参加面试。

相关资料的真实性由考生自主负责，网络报名的初审结果将以邮件、短信或电话方式告知，请确保所留联系方式的正确和畅通，因个人原因错失通知的，责任自负。现场报名的当场告知。

岗位不设开考比例；

（三）面试。由兰溪市文化旅游发展有限公司自行组织，人力社保局负责指导和监督。若单一岗位报名人数超过30人的，增加笔试环节。笔试成绩按1:5确定面试对象，笔试成绩不计入总成绩。面试成绩满分为100分，面试成绩未达到60分的取消录取资格，按照面试成绩从高分到低分确定入围体检人员。考试时间、地点另行通知。

（四）体检。体检从高分到低分按聘用数1:1的比例进行体检，放弃体检或体检不合格者，依次递补符合录用条件者。考察标准参照国家公务员的有关考察规定执行，考察不合格，依次递补符合录用条件者，体检费用个人自理。

报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。

体检结束后，体检合格人员确定为考察对象。

（五）考察。对体检合格人员进行考察，考察标准参照国家公务员的有关考察规定执行。

（六）聘用。对考察合格的拟聘用人员进行公示，公示期为5个工作日。公示无异议的，与聘用单位签订劳务合同，享受国有企业薪酬福利待遇，按规定享受“五险一金”等社会保障。试用期为三个月，试用期考核不合格的，依法解除劳务合同。

五、其他事项

1、报考人员在报名资格审查中提交的所有材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，从招聘到使用全过程进行管理，一经查实，即取消录用资格和解聘。

2、对符合报考条件人员进行面试、体检的时间和地点另行通知。

3、递补。体检不合格、放弃体检、考察不合格、放弃考察的按考生的总成绩从高分到低分依次递补。入围人员可按总成绩从高分到低分依次递补，进入体检、考察、聘用等相关环节。

4、聘用人员到达退休年龄不再签订劳动合同，因社保缴费不足，不能办理退休手续的，后续社保缴费由本人负责。

5、有关信息在兰溪人才网（http:// www.lxrcsc.net）公布。

本公告未尽事宜，由招聘单位负责解释。

附件1：应聘人员报名信息表

兰溪市文化旅游发展有限公司

                             2020年11月12日