深度解读！2018年金华省考岗位分析及考情预测

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        2018年省考公务员考试公告及职位表于11月15日公布，对比2017年，全省公务员考试招考计划增多，给更多的考生提供了进入机关单位的机会。全省各级机关单位计划考试录用公务员(含参照公务员法管理的工作人员)7328名，其中四级联考招考7053名;紧缺职位招考55名;选调生村官招考200名;专职人民武装干部学员招考20名。注册及报名时间为2017年11月22日0时（下周三）至 11月27日17时，笔试时间为2018年1月6日、7日。
下面我们小图将通过几张表格来为大家分析一下今年金华地区省考考情。

表一：金华地区招考岗位及人数三年变化表

年份	岗位数	人数
2016年	542	1119
2017年	408	602
2018年	463	808

        大金华地区共招考463个岗位合计808人，相比2017年，金华大地区无论是招考总岗位数还是招考总人数都有所增加。

表二：岗位条件限制及比重
 

条件限制	2016年人数	比重	2017年人数	比重	2018年人数	比重
专科	282	25.2%	108	17.9%	171	21.2%
本科	822	73.5%	478	79.4%	627	77.6%
硕研	15	1.3%	16	2.7%	10	1.2%

 
        对比2017年，金华地区招考总人数增加206人，这部分增长主要体现在本科和专科部分，而硕研学历要求得人数反倒减少。

表三：岗位专业限制及占比

	2017人数	比重	2018年人数	比重
专业不限	147	24.4%	271	33.5%

        按照“综合要宽、专业要专”的原则，县乡两级机关尽可能减少招录职位的专业限制，提高“专业不限”职位所占比例，以便吸引更多的优秀人才到基层去。
        一般岗位确有专业要求的，应按学科类别设置，尽量纳入相近相关专业。对于一些专业性特别强的人才紧缺职位，可以纳入紧缺职位进行招录，在要求较高学历、较窄专业基础上，还有必要进行专业知识和技能的测试，以确保“专业的人做专业的事”。
 
表四：金华各县市招考人数一览表

地区	2016人数	2017人数	2018
省属	251	27	19
金华	113	89	173
兰溪	163	100	106
义乌	100	48	44
东阳	117	67	123
永康	112	80	113
武义县	138	70	85
浦江县	83	54	77
磐安县	42	67	68

        省属监狱岗位招考人数近三年来一直在减少。相较2017年，金华、兰溪、东阳、永康、武义、浦江、磐安等地招考人数都有所增加，其中以金华、东阳和永康增长尤为明显，而义乌人数相比2017年有所降低。
        同时，今年考试笔试与面试分数折算比例由原来的各占50%改为笔试40%面试60%，以笔试200分面试100分来算，相当于笔试落后3分，面试只需领先1分即可，面试成绩的重要性更胜以往。
        考生在选择职位时应综合考虑自身条件和岗位要求，首先尽量选择与专业或其他条件切合度高的岗位，限制专业越少越好；其次综合考虑岗位工作内容和性质，并结合自身职业发展规划，理性报考，希望大家都能够选就考得上，考上不后悔。
        最后，下期文章将给大家推送《近三年省考报考大数据》（含历年报名人数分析、入面分数分析等），请大家保持关注。

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